Capacitação e Conhecimento

Ciclo de Palestras CEP/BNDES 2008 

1º PAINEL: Transações de Valores Mobiliários e os Valores Éticos no BNDES

Data: 15/04/2008
Evento: Mesa Redonda
Participantes:

  • Sérgio Foldes Guimarães – Coordenador (Chefe do Departamento de Mercado de Capitais do BNDES e membro da CEP/BNDES)
  • Eleazar de Carvalho Filho (ex-presidente do BNDES)
  • Francisco da Costa e Silva (ex-diretor do BNDES e ex-presidente da CVM)
  • Lélio Lauretti (Presidente do Comitê de Ética do Instituto Brasileiro de Relações com Investidores e membro do Conselho de Supervisão do Mercado da BOVESPA)

O evento destacou os valores e os princípios filosóficos que devem orientar os códigos de conduta ética e os aspectos relacionados à preservação da reputação e da imagem do BNDES perante a opinião pública, e debateu os aspectos legais e a ineficácia de algumas obrigações relativas à prestação de informação, o uso de informação privilegiada para benefício pessoal e questões formuladas pelos presentes.

Participaram do evento 82 empregados, e na avaliação, entregue por 48% dos presentes, todos o consideraram muito bom / bom em relação à atualidade e aplicabilidade do conteúdo, sendo que 80% consideraram que o tema deve ser aprofundado para tratar de questões relacionadas a valores éticos, à conceituação e controle de informação privilegiada, à dicotomia do código de conduta ética versus regra disciplinar e o conflito de normas internas com direitos fundamentais.

2º PAINEL: Tráfico de Influências: Desafio à Ética Contemporânea

Data: 15/05/2008
Evento: Palestra
Palestrante: Prof. Alípio Casali (consultor na Área de Responsabilidade Social de Empresas, especificamente em torno de projetos de elaboração de Código de Ética Empresarial e Gestão de ética em empresas públicas e privadas)

O evento teve por objetivo incentivar a reflexão sobre o comportamento em relação ao tema para quem trabalha em instituições públicas, em particular num banco de desenvolvimento como o BNDES, com vistas à construção de compromissos de conduta entre os empregados e o BNDES, compatíveis com a missão da instituição.

Dos participantes que responderam à avaliação do evento, 96% o consideraram muito bom ou bom em relação à oportunidade e atualidade do tema e 81% entenderam que o módulo deve ser aprofundado em programa de capacitação futuro, com aplicabilidade no cotidiano.  

3º PAINEL: Assédio Moral: crime ou lógica do cotidiano

Data: 25/06/2008
Evento: Palestra
Palestrante: Prof. José Roberto Montes Heloani

O terceiro abordou ocorrências do cotidiano nas empresas, que não são identificadas como assédio moral. O conhecimento do palestrante e a utilização de dados de pesquisas conduzidas pelo mesmo ensejaram solicitação de aprofundamento do tema e sugestão de obrigatoriedade de sua inclusão nos treinamento de executivos e no processo de planejamento estratégico da instituição.

Dos participantes que responderam à avaliação do evento, 95% o consideraram muito bom ou bom em relação à oportunidade, atualidade e aplicabilidade do tema, e 91% entenderam que o módulo deve ser aprofundado em programa de capacitação futuro, com aplicabilidade no cotidiano.

4º PAINEL: Transparência e Ética no BNDES

Data: 23/09/2008
Evento: Mesa Redonda
Participantes:

  • Paulo Todescan Lessa Mattos – Chefe do Gabinete da Presidência
  • Maria Carolina Caspitrano – Ouvidora do Sistema BNDES
  • José Eduardo Pessoa de Andrade – Presidente da Comissão de Ética do Sistema BNDES

O evento, que ocorreu no mesmo dia em que a diretoria aprovou o Regimento Interno da Comissão de Ética Profissional do Sistema BNDES, apresentou as ações do BNDES em relação à gestão da ética.

Paulo Mattos informou que até novembro, o Grupo de Trabalho especialmente designado pelo presidente do BNDES, deverá apresentar minuta de novo Código de Ética à consulta do corpo funcional, de modo a estimular a participação e o envolvimento de todos no processo.

Maria Carolina contextualizou o arcabouço legal que justifica a Ouvidoria e destacou as principais ações a serem implementadas até o fim do ano.

José Eduardo, frisando que “a responsabilidade pela ética é de todos os empregados”, destacou ações que vêm sendo desenvolvidas como a formalização de procedimentos, desenvolvimento da identidade visual da ética no BNDES, em parceria com o DEDIV, e a realização de palestras em parceria com o DEDES.

77% dos presentes consideraram o evento bom / muito bom e 86% identificaram aplicabilidade nos temas tratados.

5º PAINEL: Conflito de Interesses: Prevenção e Correção

Data: 28/10/2008
Evento: Mesa Redonda
Participante: Ministro Marcílio Marques Moreira (ex-Presidente da Comissão de Ética Pública) 

No último painel do Ciclo de Palestras 2008, promovido pela CEP/BNDES em parceria com o Departamento de Desenvolvimento de Recursos Humanos, o Ministro Marcílio Marques Moreira tratou de conceitos, problemas e da relevância da ética pública, questionando o distanciamento da ética e da economia ao longo da história humana. Exemplificou com citações do Código de Hamurábi e autores clássicos como Homero, Aristóteles, Maquiavel e Adam Smith, cujos valores e conceituações guardam, no espaço e no tempo, a característica da opção pelo “bem” e pela “verdade”.

Destacou que o BNDES no âmbito da ética é complexo, pois é uma instituição em que se encontram Estado e mercado, exigindo inspiração numa ética pública que visa essencialmente ao bem comum, mas considerando, em suas decisões, as virtudes do mercado, para procurar fomentá-las, e as falhas do mercado, para procurar inibi-las.

Considerou o art. 37º da Constituição Federal, a inspiração para a atuação dos agentes públicos, quando preceitua obediência aos princípios da legalidade, impessoalidade, moralidade, publicidade (transparência) e eficiência.

Enfatizou que o conflito de interesses pode se estabelecer em situações juridicamente legais e envolvendo interesses legítimos, mas que qualquer situação que suscite dúvidas junto aos cidadãos sobre a atuação de agentes públicos deve ser considerada.

Entre os assistentes 87% consideraram que o painel contribuiu para o desempenho de suas atividades profissionais e 97% ratificaram a atualidade e a relevância do tema.

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